Administrativo Ayuntamiento de Manzanares el Real 2026
Ayuntamiento de Manzanares el Real
- Publicación oficial:
- 09/09/2026
- Plazas totales
- 1 plaza total
- Ubicación
- Manzanares el Real (Madrid)
- Fin de plazo:
- 15/10/2026
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| De un vistazo | Administrativo Ayuntamiento de Benavites 2026Ámbito local | Administrativo Ayuntamiento de Cerdà 2026Ámbito local |
|---|---|---|
| Plazas totales | 1 plazas totales | 1 plazas totales |
| Plazo de inscripción | 25/09/2026 | 13/10/2026 |
| Requisitos | Bachiller o Técnico, o equivalente reconocido; las titulaciones extranjeras requieren homologación. Tener 16 años y no superar la jubilación forzosa, capacidad funcional y no estar separado del servicio ni inhabilitado. Nacionalidad española o alguna otra que permita el acceso al empleo público en los términos de la base segunda. Los requisitos deben reunirse al terminar el plazo y mantenerse durante el proceso selectivo. Discapacidad Las bases convocan una plaza libre y no establecen reserva numérica de discapacidad ni un turno independiente. Exigen capacidad funcional para las tareas. No se publica un cupo reservado que el documento no contempla. | Título de Bachiller o Técnico, o equivalente, obtenido o en condiciones de obtenerse al cerrar el plazo. Titulaciones extranjeras con homologación o reconocimiento aplicable. Tener 16 años sin superar la jubilación forzosa, capacidad funcional y aptitudes físicas y psíquicas, no estar separado ni inhabilitado y nacionalidad española o acceso de nacionales de otros Estados conforme a la normativa. Los requisitos se mantienen hasta la toma de posesión. Valenciano obligatorio Nivel B1 o superior, acreditado mediante certificado expedido u homologado por la Administración competente. La equivalencia también debe justificarse. Se presenta copia con la solicitud; las bases no prevén sustituir el certificado exigido por una prueba de valenciano durante el proceso. Discapacidad y adaptaciones La única plaza es libre y las bases no fijan reserva numérica de discapacidad. Las adaptaciones de tiempo y medios se solicitan expresamente en la instancia, con informe o dictamen técnico que las justifique y acreditación de compatibilidad funcional. La reducción de la tasa por discapacidad no equivale a un cupo reservado. |
| Sistema selectivo | Concurso-oposición · turno libre | Concurso-oposición · turno libre |
| Pruebas | Primer ejercicio: test Obligatorio y eliminatorio. 60 preguntas y 5 de reserva, cuatro respuestas alternativas y una correcta, en 60 minutos. Cada acierto suma 0,5 puntos y cada error resta 0,15. Máximo 30 puntos; mínimo 15. Las bases no especifican una penalización de las respuestas en blanco. Comprende los 40 temas del anexo I. Segundo ejercicio: supuesto práctico y lectura pública Obligatorio y eliminatorio. Resolución escrita de uno o varios supuestos relacionados con el temario, elaborados por el tribunal el mismo día. Duración: 60 minutos. Máximo 30 puntos; mínimo 15. Es obligatoria la lectura pública ante el tribunal: no comparecer a la lectura supone ser considerado no presentado. No se fija un ejercicio separado con versión concreta de ofimática. | Primer ejercicio: test Obligatorio y eliminatorio. Hasta 70 preguntas más 5 de reserva sobre los 50 temas, con cuatro alternativas y una correcta. El tribunal fija la duración el día del examen, con máximo de 75 minutos. Cada error descuenta un tercio del valor de un acierto; las respuestas en blanco no penalizan. De 0 a 30 puntos; mínimo 15. Las bases establecen un máximo de preguntas, no una cifra definitiva. Segundo ejercicio: práctica escrita Uno o varios supuestos, o uno con varias cuestiones, relacionados con el programa y las funciones del puesto. El tribunal fija el tiempo el día de la prueba, con máximo de dos horas. De 0 a 30 puntos; mínimo 15. Se valoran análisis, aplicación razonada, corrección jurídica y técnica, resolución de incidencias, claridad, estructura y conocimiento administrativo local. No se fija una versión de ofimática ni una prueba informática separada. Exámenes y anuncios posteriores La lista definitiva incluirá fecha, hora y lugar del primer ejercicio y composición del tribunal. Los anuncios, plantillas, calificaciones, méritos y propuesta final se publican en el tablón y la sede municipal. No hay fecha concreta de examen ni plazo específico de reclamación de calificaciones fijados en estas bases; se aplican los anuncios y recursos procedentes. |
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